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據社保網小編了解到，養老金調整迎來新進展，遼寧養老金調整方案已出爐，我們相信其他地區都會陸續的來公布養老金的調整方案，畢竟養老金調整方案和養老金的調整消息他是不一樣的，養老金調整消息會統一按照一定的比例來進行公布，而全國都要遵循這樣的調整比例，比如說今年2023年是按照3.8%的調整比例，來調整養老金。但是調整方案是要結合本地區的實際情況，包括你所在地區的退休總人口，包括所在地區的平均養老金，社保基金的收支平衡等各方面的因素來考慮。接下來一起了解一下遼寧朝陽2023養老金怎么調整的？
從2023年1月1日起調整企業和事業單位退休人員(以下簡稱退休人員)基本養老金水平。現就有關事項方案如下：
一、調整范圍。2022年12月31日前已按法規辦理退休手續并按月領取基本養老金的退休人員。
二、調整水平。全國調整比例按照2022年退休人員月人均基本養老金的3.8%確定。各省以全國調整比例為高限確定本省調整比例和水平。
三、調整方案。采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的方案，并實現企業和事業單位退休人員調整方案統一。定額調整要體現公平原則;掛鉤調整要體現多繳多得、長繳多得的激勵機制，應與退休人員本人繳費年限(或工作年限)和基本養老金水平掛鉤;對高齡退休人員、艱苦邊遠地區退休人員，可適當提高調整水平。
據了解，朝陽2023年養老金調整方案是參照2023年遼寧省養老金具體方案執行的。截至剛剛，2023年遼寧養老金上調方案細則官網已經公布。
按照公平與效率相結合的原則，今年調整退休人員基本養老金繼續采取定額調整、掛鉤調整、適當傾斜相結合的方案。其中，定額調整體現社會公平;掛鉤調整與個人繳費年限、養老金水平雙掛鉤，體現“多繳多得”“長繳多得”的激勵機制;適當傾斜體現重點關懷，主要是對高齡退休人員等群體予以傾斜。
一、定額調整。退休(職)人員、“五七家屬工”每人每月增加基本養老金35元。
二、掛鉤調整。退休(職)人員符合有關法規的繳費年限(含視同繳費年限，不含特殊工種等折算年限，下同)每滿1年(不足1年按1年計算，下同)，每人每月增加基本養老金1元，其中繳費年限超過15年的部分，每滿1年，每人每月再增加基本養老金1.5元。
退休(職)人員、“五七家屬工”按照本人2022年12月領取的統籌內月基本養老金水平的0.7%增加基本養老金。
